皖南醫學院2020屆畢業生校園供需洽談會提供萬余個就業崗位
發布時間:2020年1月10日來源:皖南醫學院責任編輯:
     2020年1月4日,皖南醫學院2020屆畢業生供需洽談會在濱江校區風雨操場舉行,本次招聘會吸引了來自全國各地的420家用人單位參加,現場提供本?凭蜆I崗位12000多個,供需比達1:3.47,研究生就業崗位1940多個,供需比1:6.5。此次洽談會受到了廣泛關注,4000余名應屆畢業生和部分往屆畢業生前來應聘洽談。校領導高度關注就業工作,黨委書記章堯,黨委副書記李剛,副院長吳金月、鄭蘭榮親臨現場指導,了解畢業生就業情況和用人單位對皖南醫學院畢業生綜合素質的評價。
        洽談會現場氣氛熱烈,人潮涌動,場面火爆,秩序井然。用人單位通過展示信息展板、播放宣傳片和發放宣傳冊等多種方式向同學們詳細介紹單位概況、福利待遇、人才需求和發展空間等基本情況,并對前來咨詢同學的提問作了一一解答,詳細介紹應聘流程。各學院負責人和畢業班輔導員心系就業工作,積極與用人單位交流、溝通,介紹學院的專業特色,積極向用人單位推介畢業生,并在會場設立學院對接區,幫助同學們科學定位,理性選擇就業單位。志愿者們精神抖擻,一直忙碌在招聘會現場,為招聘單位和前來求職的同學提供熱情周到地服務。招聘會現場還有很多低年級同學自發到現場感受就業氛圍,了解用人單位招聘流程和崗位需求,提前“試水”就業,盡早規劃自己的職業生涯,為將來就業做好各方面的準備。
        下午,涇縣醫院、郎溪縣人民醫院、杭州可幫基因科技有限公司和深圳市康哲藥業有限公司等61家單位進行了現場招聘。洽談會當天,畢業生與用人單位達成意向的有1000余人,200余人現場與用人單位進行簽約。
        在延續往年亮點的基礎上,本屆學校供需洽談會呈現三個特點:一、醫療衛生單位參會更多。為提高洽談會的效果與質量,學校通過多種渠道內聯外引,此次洽談會醫療衛生單位創歷史新高,占比近60%;二、洽談會影響力不斷提高。參會單位由長三角延伸到珠三角各地市單位,在此次洽談會中,廣東省云浮市衛生健康局組團參會;三、學生就業積極性主動性增強。參會單位招聘效果超預期,部分企事業單位現場簽約10余人。
        為加強校政合作,加大對蕪湖市就業創業政策的宣傳力度,我校聯合蕪湖市人社局共同舉辦了本次洽談會,蕪湖市公共就業和人才中心主任姬增勝到現場宣傳就業創業政策,零距離服務廣大畢業生。
        用人單位對本次供需洽談會的組織工作給予肯定。來自六安市第二人民醫院的招聘負責人對學校供需洽談會表示肯定和贊賞,“皖醫學子身上有吃苦耐勞、肯學肯干的優秀品質。我們醫院在職醫生也有很多是從皖醫畢業的,他們踏實負責,和病人、同事、領導都能和諧相處,學校的優良教育功不可沒。”合肥第八人民醫院的招聘負責人表示,“皖南醫學院專業覆蓋面廣,招生對口;皖醫畢業生素質都很高,有禮貌,專業知識過硬、實操能力夠強,方便培訓。”上海德濟醫院的招聘負責人表示,“皖醫學子溝通能力強,性格陽光向上、心懷感恩,即使已經走上了工作崗位,內心依然秉承校訓。希望以后可以有更多這樣的活動,也希望皖醫的優秀人才能夠選擇我們,為我們醫院注入新鮮血液。”多次參與我校洽談會活動的上海景騰醫藥科技有限公司的相關負責人給出相當高的評價,“這是第五次前來參與,不得不說,皖醫畢業生們的綜合素質和能力很高,同學們熱情高漲,興趣濃厚,溝通表達以及英語等方面的能力也很令人滿意。他們踏實肯干、不懂就問、積極向上,能全心全意對待自己的工作,這也是我公司每年參與該活動的緣由和動力。”同樣與我校有著長期合作關系的正大天晴集團招聘負責人表示,“皖醫學子能力高、吃苦耐勞,對當下的工作也能應對自如,十分期待今年能招聘到一批更優秀學子作為我們的新成員。”安徽雙鶴藥業有限公司負責人也如是說,“來咨詢的畢業生交流溝通能力都十分強,皖醫學子思想獨立、自主,在工作崗位上積極主動,充滿激情,對此感到十分滿意。”
        前來應聘的畢業生信心滿滿、充滿期待,一名2020屆護理專業的同學表示,“從職業規劃到就業應聘,學校為我們提供了很多平臺和幫助,希望自己在應聘中能夠取得很好的成績。”一名二年級法醫專業的同學表示,“自己雖然大二,但每年的供需洽談會都不會錯過,這種活動的召開方便學生了解就業形勢、提前把控就業動向,提醒自己牢固的專業知識和豐富的操作經驗才是找到好工作的前提。”
        供需洽談會是畢業生就業工作中的“重頭戲”,是深入貫徹落實中央、省委和省委教育工委等關于做好畢業生就業工作文件精神的一項重要舉措。為全面提高畢業生就業質量,服務畢業生充分就業,學校高度重視,秉持“以生為本、市場為先、服務至上”的就業工作理念,緊緊圍繞學校人才培養中心、圍繞學生成長需求,立足立德樹人抓就業、立足服務需求抓就業、立足內涵發展抓就業,提前謀劃,精心部署,統籌安排,上下聯動,通過“走出去、請進來”、辦小型招聘會、專場招聘會等,內引外聯、拓寬渠道,積極為畢業生與用人單位搭建雙向溝通的橋梁,為畢業生人生事業的啟航插上騰飛的翅膀,有力推動了我校2020屆畢業生就業工作邁上新臺階。
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